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大姚县年义务植树活动启动

7月30日上午，我县金碧镇姜沙湾村人头攒动，全县各级各部门干部职工积极响应县委政府号召，踊跃参与到义务植树活动中来。大家带上锄头、铁锹、水桶等必备的劳动工具，踏着泥泞的山路步行至半山腰，在此举行年义务植树活动启动仪式，县委常委、常务副县长汪光献主持启动仪式并对义务植树提要求，县森林公安局对义务植树活动进行广泛倡议。随后，大家在州人大常委会副主任、县委书记陆积峰的带领下，纷纷投身义务植树活动中。植树现场，县级领导率先垂范，卷起裤腿，拿起锄头、铁锹，挖塘、放苗、撕膜、填土、定根、浇水一气呵成，按照种植技术规范移栽。全县各级各部门干部职工也按照各单位地块指示牌，发扬不怕脏、不怕累、不言苦的精神，认真移栽树苗。植树活动中，大家团结互助，三个一群、两个一组，有的扶苗、有的回填、有的浇水，还有的单位提前完成任务后又相帮其他单位移栽，一派热火朝天的生动场景。

据悉，此次移栽的树苗多为樱桃、杨梅、云南红梨等兼具经济价值和景观为一体的绿化树苗，共计植树88棵。结合城乡人居环境提升行动的深入推进，不久的将来，姜沙湾村将更加景色宜人、舒适宜居，成为广大市民休闲度假、观光旅游的好去处。

开展全民义务植树和城乡绿化活动，旨在进一步促进社会各届和广大公民树立生态文明意识,为推进全县生态文明建设贡献自己一份力量。（县委宣传部：梁家礼）

县人大常委会召开第十七届人大常委会第十一次会议

7月7日，县人大常委会召开第十七届人大常委会第十一次会议。会议听取和审议了县人民政府《关于大姚县年上半年国民经济和社会发展计划执行情况的报告》《关于大姚县年上半年财政预算执行情况的报告》《关于大姚县城乡居民最低生活保障工作情况的报告》，县人大常委会《关于组织部分州、县人大代表视察我县民族团结示范区建设工作情况的报告》，听取了县人大常委会教工委对县人民政府办理《大姚县人大常委会审议县人民政府〈医院改革工作情况报告〉的意见》的调查报告，表决通过了县人大常委会作出的有关审议意见。

县人大常委会主任马跃云主持会议并提出要求：一要抓好本次会议审议意见的贯彻落实。加强我县财政经济、城乡居民最低生活保障、民族团结示范区建设工作。二要以新时代新担当新作为，推动年各项目标任务圆满完成。一是加强监督工作，提升监督实效；二是加强代表工作，充分发挥主体作用；三是加强队伍建设，提升履职能力。（县人大办：张光波）

南华县政协一行到我县交流探讨社会养老服务体系建设

7月5日，南华县政协主席叶忠华带领政协班子成员、南华县民政局考察组等一行10余人在大姚县政协副主席吴家凯的陪同下到我县交流探讨社会养老服务体系建设工作。他们先后到夕阳红老年公寓、大姚县老年服务中心、县中心敬老院医院、县老年护理院等机构，就如何经营好民办养老机构、如何在公建民营的养老机构中实施医养深度融合为老人服务等系列问题进行实地考察探讨和互动交流。

此次交流探讨、分享养老事业发展的各种问题，将更好地促进全社会养老服务事业和医疗健康产业融合式发展朝着为人类健康提供更优质、更快捷的方向发展。（县民政局：布晓艺）

大姚县常态化开展脱贫攻坚监督执纪问责工作

县纪委县监委认真履行监察法和党章赋予的职责，聚焦主业主责，以落实全省贫困县纪委书记座谈会议精神为抓手，常态化开展脱贫攻坚监督执纪问责工作，为大姚如期脱贫提供强有力的纪律保障。

抽查检查常态化。由县纪委常委带队，不打招呼、不发通知、不听汇报，直接深入村组和农户，开展对贫困村“两委”、驻村工作队脱贫攻坚工作开展情况及贫困人口精准扶贫政策落实情况开展抽查检查，同时对扶贫、发改、财政等责任部门履行脱贫攻坚工作职责的情况开展抽查检查。

专项治理常态化。按照开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理的要求，采取“三顺一倒查”的方式，对照专项治理10个方面的重点内容，适时开展专项治理，使专项治理工作成常态。

约谈提醒常态化。建立专项约谈提醒机制，县纪委县监委对落实脱贫攻坚责任不力的部门，扶贫领域问题线索“零报告”的乡镇及纪律审查空白点的乡镇的主要领导及时进行约谈提醒，乡镇纪委对辖区内的乡、村、组干部开展“点对点、面对面”的廉政提醒谈话，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成常态。

执纪问责常态化。坚持以问题为导向，认真落实扶贫领域监督执纪问责五项工作机制。1至6月，全县共排查扶贫领域问题线索9个，移交办理问题线索0个，立案查处6人、问责8人，其他均分别受到提醒谈话、诫勉谈话、通报批评、责令作出书面检查等处置。（县纪委县监委：华莉）

省招商合作局一行到我县调研指导招商引资产业项目策划工作

7月6日，省招商合作局信息处处长张伟率领上海城市创新经济研究中心、云南艾瓦特网络科技有限公司一行10人到我县调研指导招商引资产业项目策划工作。调研组一行听取了大姚县招商引资引资工作开展情况和产业项目策划工作情况汇报，参观了大姚核桃博物馆、大姚县电子商务产业园、大姚县金碧工业园区，重点对我县核桃产业发展情况进行详细了解，并对下步招商引资产业项目策划包装工作和核桃产业发展提出了建设性意见。（县招商局：郑丽芹）

大姚县深入实施创新驱动战略增强科技创新能力

我县深入实施创新驱动发展战略，坚持以“改革创新、支撑发展”为主线，认真贯彻落实国家和省州科技创新决策和科技工作会议精神，深入开展科技创新驱动专项行动，不断增强全县经济创新力和竞争力。上半年，共组织申报国家和省州科技计划项目14项，争取实施省州科技惠民计划项目6个；申报省级相关认定16项（人），其中：国家级知识产权示范园区申报1项，县域科技成果转化示范县申报1项，“星创天地”认定项，科技型中小企业申请认定4项，高新技术企业申报1项，云南省知识产权优势企业认定1项，云南省知识产权优势企业培育8项，科技特派员认定8人；签约“科技入楚”重点发展领域的重大科技合作需求4项，签约投资金额达1.4亿元；完成专利申请30件；组织申报RD经费.8万元。（县发改局：马政海、李学鹏）

县移民局实施“先培训后奖补”移民试点培训政策受好评

近期，到县移民局咨询移民培训政策、报名参加培训、兑付培训补助费的大中型水库移民络绎不绝，一提到今年县移民局实施的“先培训后奖补”移民试点培训政策，移民群众直夸“好”。

年以来，县移民局着眼于水库移民“能发展、会致富”的目标，大力开展移民技能培训工作，结合我县实际，积极探索“先培训后奖补”移民自主培训新路子。“先培训后奖补”移民试点培训政策以移民致富带头人、移民村组干部和移民青年骨干为主要对象，以转变移民思想观念、提高移民职业技能、促进移民就业增收为核心，在总结以往培训经验的基础上，一是培训方式更加灵活多样；二是培训内容更加“接地气”；三是移民就业创业更加积极。自实施“先培训后奖补”移民试点培训政策以来，先后有00多移民咨询培训政策，第一批审批培训移民60人，通过培训实现转移就业创业1人，部分移民通过培训已成为当地的技术能手和致富带头人，受到了广大移民群众的好评。(县移民局：赵松)

三岔河镇1户贫困户喜迁新居

7月7日上午，三岔河镇易地扶贫搬迁集中安置点官房新村举行新房搬迁入住仪式，全镇1户名建档立卡贫困群众搬入新居。镇党委政府为他们送去了大米、食用油、被子等生活物品，来自直么村委会大水沟小组的贫困户李樊开高兴地说：“以前我家居住的房屋背后有滑坡隐患，破破烂烂，很不安全，现在搬到这里，交通、看病都很方便，环境也很优美，将来和集镇联通了，将更加方便，我相信日子会越过越好”。

三岔河官房新村易地扶贫搬迁集中安置点位于三岔河集镇，总用地平方米，共安置建档立卡贫困户7户人。通过实施易地搬迁，给居住在生产生活条件恶劣地方的困难群众提供了脱贫致富的良好环境，也解决了群众交通、医疗、就学等难题，农户生活环境更加优美、基础设施更加完善。县政协副主席、三岔河易地扶贫搬迁集中安置点指挥长王定钊出席搬迁仪式。（三岔河镇：栾勇）

大姚琳琅丰农业有限公司三种模式助推脱贫

大姚琳琅丰农业公司积极相应县委、县政府脱贫攻坚号召，全力投入到产业扶贫工作中。

带动农户发展特色蔬菜种植。公司带动金碧镇、昙华乡51户农户发展蔬菜种植，与贫困户签订《产业发展订单收购协议》；吸纳昙华乡户建档立卡贫困户出土地、劳动力，合作社负责生产资料、技术和产品收购，按合作社的种植规划种植蔬菜亩。

吸纳进城安置贫困户到基地务工。公司吸纳进城安置建档立卡贫困户劳动力46人签订《劳动用工合同》，季节性务工余人/天，工资60元/天，免费提供食宿，购买意外伤害保险，有效解决了进城安置建档立卡贫困户就业问题。

吸纳贫困户产业扶持资金入股分红。公司吸纳桂花镇64户建档立卡贫困户产业发展扶持资金.60元，签订《产业发展合作协议》，无论盈亏，年底分红10%并退回本金。

该公司年9月被县委、政府表彰为“助推大姚脱贫攻坚爱心企业”，年4月，荣获全国“万企帮万村”精准扶贫行动楚雄州示范企业称号。（产业扶贫办：刘国平）

图说新闻：

7月30日上午，我县在金碧镇姜沙湾村举行年义务植树活动，以下是部分图集：

州人大常委会副主任、县委书记陆积峰，县委常委、县委办公室主任何兴平植树

县委副书记陈如军，县委副书记、县驻村扶贫工作队总队长宋宗基植树

县人大常委会党组书记、主任马跃云植树

县政协党组书记、主席沈克敏，县委常委、常务副县长汪光献植树

县委常委、政法委书记余忠诚植树

县委常委、县纪委书记李宗林植树

县委常委、宣传部部长李国荣植树

全县各级各部门干部职工积极植树

（县委宣传部：梁家礼摄）

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